今年的《政府工作報告》就說到，要大力發展養老特別是社區養老服務業，讓老年人擁有幸福的晚年。但在方針實踐落地過程中，卻呈現了許多問題。例如，“養老”歸民政部分統轄；“醫療”歸衛生 部分統轄；“醫保”則歸人力資源部分統轄，愈加之底層人手缺乏，才能有限，很難將“醫養結合”形式真正鋪開實施。又例如，隨著養老服務產業敏捷鼓起，民間資本的張狂涌入，但針對這個范疇的 監管辦法卻是空白，致使“套保”等一些黑色產業就此繁殖。 讓養老服務惠及更廣大老齡人口，讓老年人的晚年愈加安穩幸福需求積極推進“醫養結合”，這就要求咱們的相關部分扎根實踐，勇于擔任作為。

 其一、相關部分能夠互相協作，建立多部分的和諧機制或和諧小組，防止呈現推諉扯皮現象；

 其二，針對現在醫養結合的交叉性專業性人才缺乏的狀況，國家要著力培養相關專業人才，以應對老齡化大潮；

 其三、咱們也要立異機制，探索“醫養結合”的新路途，考慮醫療資源與養老資源如何能更好結合。

例如，浙江臺州在此前建立恩惠醫養結合聯盟，建起了公立醫療資源與養老資源之間交流橋梁，助推 了老有所醫、老有所養，就是一個將“醫養結合”形式落到實處的一個好做法； 其四、針對民間資本，政府要秉持“嚴進嚴管”的思路，趕快完善相關法律，填補入行和監管空白，不能讓黑色產業有隙可乘。

 讓老年人安心養老、健康養老不是一個人、一個部分的事，而是需求社會上多種力量及政府相關部分共同攜手解決。對待養老問題，不能光喊口號，更要付諸行動，要真正將“醫養結合”落到實處，才 能給老年人一個愉快的晚年生活。

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